10 Życzeń Millenialsa – najlepszy przepis na Employer Branding
43% millenialsów planuje zmienić pracę po 2 latach. Czy w takim razie Ty jako pracodawca możesz w ogóle coś zrobić, żeby nas zatrzymać? Moim zdaniem tak. Opowiem Ci jak przyciągnąć, zmotywować i zatrzymać na dłużej mnie i moich rówieśników. W końcu nikt nie zna się na tym, czego szukamy tak dobrze, jak my sami – słynne pokolenie Y.
